责人先见了人二土，简单聊了十分钟不到，那哥们又简单给人二土看了看目前的产品后就把他领到xin的办公室，当时人二土从跟那产品负责人的聊天过程和那产品做的样子中就感觉这公司水平肯定不咋地，所以心里也就放松和自信起来，跟xin的交流中他让人二土给现在的产品提点意见，人二土那是一点儿都没客气，一通狂喷后潇洒离去，然后。。。就收到了上班通知。
人二土记得他上班那天是周三，那个叫宇博的产品负责人把他领到座位后就不见了踪影，到了下午还是xin找他让人二土先针对目前的产品出一个分析报告，并告诉他美国那边有一个david，报告写完发的时候也要抄给david一份。
那公司有个人二土上班以来第一次接触的事儿：早会，每天早上所有人站到大会议室一个一个说下自己昨天干的事儿和今天要干的事儿，所以人二土是在周四的早会上才算正式亮相并大致了解了北京这边的十几个人，除了宇博和人二土以外产品部门还有两个人：刚毕业的小产品助理，博宇招来的一个小女生；另一个是大鹏，负责主线产品之外的另一个论坛。其余设计和技术基本属于最低配置，就是人走了这摊事儿别人谁都接不了，因为不是一个工种，得招人才行。所以整个团队在人二土看起来偏游击队风格，没什么亮点，所以也就也难怪产品能做成那样。
宇博开完早会后就又不知所踪，人二土只能还是跟昨天一样自己下楼找点吃的，然后继续研究和写那份xin留给他的报告，期间那个xin提到的david加了他的qq，人二土在跟他的聊天中大致搞明白一件事：这个david是美国那边负责产品的人，虽然也是不太懂，但是毕竟年龄和经验到了一定阶段：不至于被忽悠，盯个项目办个事儿还是绰绰有余。人二土那时对这些在美国混的留学生还是有点心虚的：毕竟人家公司是在加州，硅谷，见多识广是肯定的，虽然他那时连硅谷到底是个城市还是个啥都搞不明白。
周五的中午大鹏找人二土吃饭，人二土自然很高兴的跟着，饭间人二土知道这大鹏也是才来不到一个月，北京人。哥们儿性格说好听的是特别局气，点菜的时候还问人二土要不要来瓶啤酒，人二土赶紧婉拒，然后看着大棚真的点了一瓶就着菜喝下。那顿饭他俩吃的有点索然无味，毕竟两个rookie/【新手】能聊出什么对公司的真知灼见？
下午回到座位不久xin就来到人二土的座位，“那个报告怎么样了？”
“哦，一会儿就完了。”说着人二土打开文档给xin看。
“写了这么多！呵呵，你就把思路写出来就行嘛。”xin看着还是挺高兴，“你就跟我讲讲吧，我也不看了。”
“好吧。”人二土知道这是xin对他的考试，至于为什么这么急他并不了解。
人二土的那份报告确实是用了心的，虽然并不完美，但是干货不少，都是人二土智慧和经验的结晶，没等人二土说完xi