到各个人才市场、高校去搜集求职者的信息，另外还要到各大公司去拿到他们对于应聘者的要求，两下匹配，然后完成介绍工作……”
“明白，你公司的主营业务很有发展前景，现在经济正处于高速增长期，市场对于人才的需求会越来越大，的确大有可为。”
吴海平赞扬了一句，然后说道：
“这个不难，我心里已经有了好几套推广方案，保证能让你们将名头彻底打响。”
“是吗？那可太好了。”
张小雨表面高兴，实际上心里很不喜，总有一种见到了表哥的感觉，这人别的能力未知，吹牛这一块不用担心，做营销应该是可以的。
“张老板，交情归交情，生意归生意，我这人做事一码是一码，这个薪水方面，你给个准话，我上有老下有下，中间老婆工资少，得养家。”吴海平追问道。
张小雨沉默片刻，道：
“我在鼓楼广场那边开了一个培训班，副教授讲师我给开的薪水是每月两千，还有一个美术老师，技术超高，我给开的是一千八，其他的老师都是一千五。”
“那你的意思是……”
“我的意思是，这边是新公司，未来好几个月可能都无法盈利，这么多员工，薪水是一笔很大的开支，人力总监，她是一路跟着培训班走过来的老员工，兢兢业业，做出了很大的贡献，我给她的薪水是一千二。”
张小雨话里的意思非常明显，同级别的工资不能相差太多，否则必然引起心里不平衡。
吴海平是米娜同学的老公，这个关系很近，但许菲是公司的老员工，对公司有贡献，就算你能力强一点，也不能比人家高太多吧，因为你是走后门空降的呀。
最重要的是能力未知。
“这个……”
吴海平脸色不调好看，一脸为难的样子，纠结了一会儿，才道：
“张老板，恕我直言，这个工资实在是让我没办法接受，还没有我之前一半呢，我找不到来帮忙的理由。”
“我明白，吴先生，你能来帮忙，我心里很感激，我也相信你有能力把销售部门做好，所以我愿意以每月一千五的薪水聘请你做营销总监。”
要是因为舍不得开薪水把人弄走了，到时候米娜还以为他是故意的，那就麻烦了，他有的是办法让吴海平同意。
“咱们这个做销售的得拿业绩说话，你先带着队伍做三个月，如果真能出成绩，我给你涨到两千，年底发年终奖，下年继续涨工资。”
你不是能吗！？
把自己吹得牛逼哄哄，我给你机会，你真要能做出业绩，我给你开一万也行啊，要是不行，自己滚蛋，别跟我在这里装。
吴海平听出了张小雨话里的意思，笑道：“好，就以三个月为期限，这活我接了。”