，意思就是没有失误。
她有邀功的资本，总控到位，主持到位，加上颜值也给现场加分，不知道的还以为请了个专业电视台主持人，可见还是下了苦功的。
真得益于之前一直保持的拍视频行为，而且是挖空心思精益求精的风格，都是在不断雕琢她自己。
如今在稍大场面上也稳稳站住了脚。
“我要把今晚的大制作剪辑出来，做成最新的视频，肯定火！你那个动画到底怎么制作出来的？咱聚会那天我没见你拍视频啊？”
果然是兴趣才是最好的老师。
李渔坐在一边默默吃饭，他的追求就是像个人一样活下来，除此，并无其他念想，算是无欲则刚吧。
越是无欲则刚，越是不求回报，越刺激赵古原。
正所谓你不把自己当回事，别人把你当回事了。
像赵古原这种，三十来岁，面临压力越来越大，好不容易找到一个弯道超车的机会，可不想再轻易失去，所以整个服务期间，始终保持了高投入度，高紧张度。
更何况还有郝靓给他的动力。
周琳就还是按部就班，明显的与数字打交道的风格。
何金宝做了短暂的思考之后，同意了方程恩的建议。
“我想了一下，可以按照你的意思去办。你从一店二店里选几个人去暂时加入到你的队伍，但是有条件。”
方程恩乐了，本来他不过是随口一说的，并没抱希望，忙问：“什么条件？”
“首先，别挑经理岗位上的人，他们现在手头事情太多，拉出来之后店长一时半会根本顶不上。
其次，这些人只能服务于我的门店。如果你接了别人的单，不要让她们参与进去。我只是希望让她们这些更熟悉金宝金店的人，能协助快速完成剩余十五个店的整改。
再次，为期半年时间，之后回到我这里来。我要跟她们事先签协议，免得白培养这么多年被你拐跑了。
最后，你得负责培训她们，不能只把他们当成劳力，要让她们具备一名督导教练应该具备的技能。”
“我咋感觉我还吃亏了？我帮你培养好她们，帮你给她们发工资，才半年时间就还给你，我好像啥都没捞着？”
“哈哈，怎么会？你现在一个团队只能服务我的一个门店，你选四个人进去，可以搭配成两个团队，两个店的服务同时进行。
他们的薪资肯定没那么高，你等于加快了积累的速度啊。”
方程恩心里盘算，多一期十五天，多收四万五，四个人的薪资给两万的话，还剩两万五，这个可以啊！
要是分成三个组呢？同时进行三个店的服务，那岂不是又多创造四万五！
“那我明天就去选人！选好了通知您，您去跟她们沟通安排？”