但，毫无疑问，这一套规定对社区的发展都是起着正向积极作用的。
而且，这些，如果想要稳定和谐发展，就是必须的。
终于，张渔下定了决心，说道：“龙副区长这些规定都非常好，社区必须要实行下去。不过，这里面提到的《积分贡献度条例》和《管理条例》都需要尽快完善出来。
这件事，宜早不宜迟。
这样，明天龙副区长就先不要去外面营救其它灾民了，我们先把这些条例完善一下。
修远，等会议结束之后，你把我们讨论过后的所有规定，打印出足够的份数，确保所有人都可以获得一份。”
“好的，区长。”尚修远回答道。
关于初步规定，再次讨论了一个小时，其中加入了尚修远提出一条规定。
“在物资达标的情况下，执行《尊老爱幼扶持条例》（注：物资达标是指社区储存物资足够所有人生存一个月所需）”
《尊老爱幼扶持条例》之中，关键的一点是“对年岁大于60岁的老人，小于14岁的小孩儿给予一定额度的积分贡献度，让其勉强可以活下去。”
其中还有着对孕妇，残疾人的一点照顾条例，不过那些并不多。
关于这个条例的实行，最初龙君爵表示了反对，尚修远和龙君爵辩论了一番，最终在张渔的帮助下让其同意。
这样的情况是张渔没有料到的。
一直以来，他都认为尚修远只是龙君爵安插在后勤部的一个工具人，没想到这个工具人竟然敢和龙君爵对着干。
这让张渔心中生出了不一样的心思。
接下来是对《天明一号社区领导人责任确认书》的讨论。
这里面具体规定了一些“公务员”，以及这些公务员的责任。
当然，这个社区就五十个人，所以公务员岗位也不多。
区长：一名，统管社区所有事物。
副区长：一名，辅助区长统管社区事物。
后勤部长：一名，管理除战斗，政治安排以外所有事物。
外勤部长：统管外出战斗人员，以及外出战斗寻找食物等事物。
安保部长：统管社区安保，司法事宜。
户籍科科长：管理户籍登记，住所安排，新成员工作保障等事宜，隶属后勤部。
物资科科长：管理贡献度积分的分配，物资管理定价等，隶属后勤部。
医疗卫生科科长：管理社区医疗设备，卫生保洁等，隶属后勤部。
（注：以上部门，职员安排须服从上级安排，所有部门，直属人员确定，对下属有直接任免权。）
后勤部权力很大，单单一个物资科就能把其它部门制衡死。
看到这