第七十四章 强敌！
是的，整个会议室的技术人员，都因为一个证书，而无话可说了。
在这个年代证书的可信度还是很高的。
而在这个行业里面，技术又是衡量一个人实力最直观的标准。
行就是行，不行就不行。
强就是强，不强就是不强。
所以，现场众人有这样的反应一点都不奇怪。
……
陆羽的讲话还没有结束，他又扫视了在场众人一眼。
“各位，我刚刚已经说过了，如果你们想要离开随时可以离开。”
“但……这并不是说，我们盛大不需要你们。相反，接下来我们要开发的大型游戏，没有你们的帮助，是没有办法轻易完成的。”
“我之所以说，让你们想离开就离开，是因为……一个公司如果让员工产生了无法待下去的感觉，强求也是没用的。”
“另外，我在这里可以做出一个保证，留下来的员工，待遇不会比以前差。”
“更重要的是，留下来的员工可以学到很多新的东西，可以跟着我们一起进步。”
陆羽如此说道
典型的打人一棍子，给人一颗甜枣。
王鑫的眉头皱的更紧了一些，他的一双眼睛更是忍不住死死盯住了陆羽。
他不知道陆羽现在的所作所为有高人指点，还是陆羽自己想到的。
如果是后者……那就太夸张了！
一个七岁的孩子，能够看穿人心？
想想都让人觉得可怕啊！
有这样的领导者在，盛大……怎么可能倒下？
然后……
让王鑫更吃一惊的事情发生了。
……
“不过，在游戏开发的开始阶段，我不会让你们任何一个人接触到核心。”
“你们要做的只不过是最简单的一类工作，甚至没有难度那种。”
“为什么？自然不是因为你们能力不行，而是因为……我不信任你们。”
陆羽继续说道。
安静，会议室里面再一次陷入了安静当中。
这又是什么鬼！
刚刚不是还在说要和所有人一起进步的吗？
有一些员工甚至还因此感觉到感动和开心。他们觉得盛大没有抛弃他们。
谁想到……
“因为你们当中有内鬼，有别的公司安插在我们盛大的眼线！”陆羽说着这话的时候，视线开始在现场每一个人身上转动
王鑫：……
他差点就从座位上跳起来了。
良好的职业素养，和过人的心理承受能力