诫过所有管理，我放任你们是相信你们，你们一定会管理好自己的岗位，可万万没想你们把我的放任当耳旁风，作为管理都不能以身作则遵守集团的制度，我还留着你们过年吗？”
陈景旭说辞退就辞退，不敢辞退的管理还是不甘心，扬言要公司赔偿他们损失，到劳动局告集团，并且还有辞退的管理要求集团把房子给他们。
陈景旭笑了，尽管让他们去告，正好让集团的法律部活动一下业务能力了。
基层职员欢呼下，一个个蛀虫被踢出，这就完事了吗？
并没有。
继续追溯到介绍人，所有介绍人全部扣除今年的年终奖，包括集团沈文裕经理，更是被扣除了今年的股份分红。
听说有十个亿，一下子就被扣了，让整个集团的管理头皮发麻。
对于扣除沈文裕的股份分红，陈忠劲选择了沉默。
沈文裕当然还可以有其他选择，那就是跟关天娜一样，股份返还，带着30个亿离开旭日集团。
沈文裕肉痛选择了舍弃今年的股票分红，他是恨死他那位表弟的。
整个集团经过一番腥风血雨，离开的正职，由副职上位，管理从优秀员工中提拔。
陈景旭再度亲自提拔一波新的基层管理上位。
成功上位的，心情都显得非常亢奋。
陈景旭不得不再提醒他们，遵守集团制度，否则一律清退。
哪怕是更高的管理都没有人情可讲。
涉涉发抖的一天终于结束。
接下来这段时间。
让集团所有职员从新认识一遍他们小总裁的威严。
这件事也传了出去，旭日集团内部大清洗，很多新闻媒体想要采访陈景旭事情原因。
不得不感慨，记者也有门道，很快就挖掘到了事情起因。
所谓的酒桌文化已经是各个集团的潜规则，陈景旭这个大清洗无疑打破这个规则。
其实陈景旭很幸运，这个年代手机还没有摄像头，否则被拍摄下来，再抖音一刷，肯定闹的人尽皆知。
还好。
所以陈景旭就算没有这一次的酒桌文化，也打算找个借口让集团进行一次大扫除。
净化集团里面的不良作风。
把一些介绍了朋友进来的高管真的吓到了，叮嘱他介绍进来的亲戚朋友好好做事，别连累他们。
作为介绍人，陈景旭可是下了规矩，介绍进来的人犯错，介绍人担责，严重的就跟这次一样，直接扣掉年终奖。
大大好几万，组长级别更多，像是沈文裕经理，据说被连累扣了十个亿的分红，闻所未闻。
集团里面都传来了，现在，没有几个敢介绍人进来。
以前陈景