第275章科举

作者:秋水夜 加入书签推荐本书

黄州府,德安府,荆州府,岳州府,长沙府等目前控制力比较强,有一定基础的地方举办了府试。

如今汉阳城里举办的就是属于直隶府的府试。

等各地府试过后,将会初步从中选拔一定的人才以充实各地官府。

这种府试的目的非常简单而纯粹的,就是为了选拔基层人才,考上后虽然是官员了,但是也都只能担任普通的科员,可不是说直接就担任中高级官员了,更不可能直接担任什么县令了。

别说县令了,镇长,乡长都不会给他们当。

因为这是以选拔科员为主,因此很多读书人其实也看不上,尤其是那些本来就有秀才功名的人就更加不可能看上了。

因为他们想要直接去任职的话,都不用去参加科举,直接去投奔就能够任职了。

毕竟现在的大周王朝是采取招募、科举并行的方式,一方面是直接邀请有高级功名的读书人以及前明的致仕、被罢免之类的官员。另外一方面也是采用招募普通能读写的人为各种基层办事人员,前期是直接用类似招工的模式,现在吗,则是套上了个府试的名头。

大周王朝暂时还没有和明王朝那样,直接搞一个全国性的科举,然后从全国范围内才选出那么点人,选出来就直接授予七品官,随便培训一二就让他们去当县令,主政一方。

这种方式在郭东岩看来太扯淡了,不在官场上磨砺的十年八年,怎么可能当县令主政一方?一点经验都没有就当一地父母官,这不扯淡嘛。

所以,目前大周王朝的各地主官,那么是镇长乡长之类官员,那也是需要经过层层选拔的。

而县令的话,在大周王朝都是属于中级官员序列了,更是需要慎重考虑才会任职。

如此,大周王朝里的各地主官,不管是乡长还是县令,其品级都比较高。

镇长乃是从七品,各科科长都是从七品,而县丞乃是正七品,县令乃是从六品,这和明王朝那边是截然不同的。

明王朝那边的县令只有正七品而已,至于各房里的办公人员那更是连品级都没有。

大周王朝对所有为官方做事的行政人员,都是纳入了管理当中,并没有区分什么官员和吏员,统一为官员。

大周王朝的这种模式可以说是颠覆了传统的封疆王朝的组织模式。

实际上这已经不是大周王朝第一次巅峰传统封建王朝的各种组织构架了,实际上现在的大周王朝虽然是中央君主集权制,也有着礼部,户部之类的称呼,一些地方长官也依旧称之为知府,知县等等,但是组织构架和传统的封建王朝完全不一样。

大周王朝内阁各部可是有十几个呢,而传统封建王朝不过六部而已,并且大周王朝的内阁各部正在根据情况随时调整当中。

此外各部的职能也有极大的区别,比如户部,这放在明王朝里就是属于

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