都是三观比较正的人，包括梁老师，也并不稀罕大家所送的那些小东西，根本就没有占人便宜的习惯。
事实证明，在这件事情的处理上，吴新民也确实是值得信赖的。
就在当晚，他就先安排了厂办的人，来把那一大堆礼品拉回了厂办，并且还专门派人在余家楼下值守，来劝退那些前来送礼的人。
然后在第二天一早，厂里的大喇叭就响了起来，开始宣传华为在人员去留问题的政策，在给大家吃了一颗定心丸的同时，还宣布了余家所收的那些礼品的处理结果，并且委婉地劝告大家，不要再往余厂长家里送礼，那样既给余厂长一家造成了困扰，还不符合改制后的新公司的规定。
这些措施立即就起到了立竿见影的效果。
对于农机厂的那些职工们来说，若是不用送礼，也能保住工作不说，待遇还会进一步提升，又有几人真愿意把自家的东西往外拿？
新公司送礼和收礼都是违反制度的！
这一消息，也更是大幅度提升了农机厂大多数职工对华为的认同感，在大家看来，农机厂的衰败，就是因为贪腐问题造成的，因此大家觉得，华为那样的制度，才像是真正搞事业，并且有发展前途的模样。
总体说来，效果相当不错。
而对余家来说，最为开心的，当然是被送礼的困扰解决了，家里总算又回归了安宁。
当然，这是后话，暂且略过不提。
稍稍值得一提的是余老板和老任接下来在西山的行程。
对两人来说，解决完农机厂的隐患之后，他们的西山之行确实就只剩下走过场了，因为以两人的身份和地位，不可能亲自去参与具体的谈判工作，他们要做的，就是象征性地考察一番。
在前一天，余老板一点面子都没给西山地方政府，但是在第二天的考察行里，他还是露面了，跟着老任一起，在谢苗荣等西山领导的陪同之下，去看了一下新厂的选址，以及正在筹备中的职业技术培训学校。
新厂的选址位于西山南郊，规划中的西山市工业园区，离现有的农机厂稍稍有一段距离，但临近铁路，交通更为便利，并且面积也不小。
对此，余文钢没啥好说的。
职业技术学校的进展他也没啥好说的。
因为汽车零部件厂的选址问题，为便于华为统筹管理和安排，职业技术学校自然也是选在南郊，为此，西山市还特意腾出了南郊的一所普通中学，将原有的师生合并进了市区的一所学校，把中学的校区腾出来筹办职校。
这么一来，职校的进展自然就快了，只等师资管理人员一到位，很快就能启动第一期的招生。
按照西山市的计划，最快在十月份左右，就能开始第一批技工的培训。
所有的一切都顺利！
唯一让谢苗荣等西