解决需求的地方，我做这一切就是因为我懂工人的辛苦。
喝酒可以解乏没错，可以保证下午上工的效率也没错，可喝酒不但能解乏，过量还容易从架子上摔下来，摔死了怎么办？摔个半身不遂怎么办？”
上辈子，稍晚上两三年，大概九三、九四年的时候，南易就在工地上做过小工，工人是怎么干活的，吃点什么、喝点什么，下了工会干点什么、聊点什么，他曾经融入其中，听过、见过、想过，他们的痛点和爽点，南易也大致清楚。
“你说，我们要不要给抚恤金、丧葬费、安家费？要不要给生活费？给吧，你觉得给多少合适？给多了，你信不信会有人主动往下跳？给少了，于心何安？”
喝了口酒，缓了缓，南易继续说道：“真要出了事，该给的肯定要给，但不能大张旗鼓，得悄悄给，我不想见到有人主动模仿。当然，最好是不出事，至少也是少出事。
天气热的时候，戴着安全帽头皮会发烫，工人恨不得把头皮刮掉一层，这一点，我也清楚，但是，这依然不成为他们不戴安全帽的理由。
只要在工地上，哪怕是在拉屎、磨洋工、休息的时候，安全帽也得给我戴头上，比较懒的，劳保鞋很久没洗，哪怕臭味能传到羊城，也得给我穿脚上。”
南易手上比划出一个收紧的动作，“安全是紧箍咒，紧，使劲的紧，哪怕你落个马扒皮的骂名，你也给我往死里紧。从开工到工程整个完结，我就给你三个伤残指标。
要是一个不出事，我额外奖励你100万，一个出事，我给你50万，两个出事，你能拿20万，只有三个出事，我上文具批发一条街批一万张奖状回来，让你拿回去糊墙。”
南易最后的话让马峎余忍俊不禁，奖状糊墙，真是好创意。
“乐吧，有奖就有罚，超过一个，我罚你5万，要是超过五个，抱歉，那只能说明老马你能力有问题，我们的缘分也就尽了。
质量、安全是你要抓的两个大事，做的好坏与否不但涉及到奖惩，还涉及到你的升迁问题，一定要慎重。”
“老板，我懂的。”
“还有，注意身体，不到三个月没见，酒色过度四个字已经刻在你脸上了。”
“呃……”
南易的话让马峎余无言以对。
次日，早上，南易一早起来锻炼的时候听到村里响起二踢脚的声响，绕了绕路，寻到一个类似祠堂的地方，看到了竹幡素缟，也见到了一隅的停棺。
等到上班的点，南易叫过赵金水，让他代表亿万国际去祭拜一下，顺便奉上一百块的帛金。
亿万国际扎根在龙昆下村，不管村里谁家有红白喜事都应该有所表示，一年下来花不了几个钱，却能打好群众基础。
赵金水去了，回来的时候带着回礼，三十块钱[帛金一般按某个比例（看各地风