171想法设法挖人才

作者:我是秦小鹏 加入书签推荐本书

而学生自己找的事,耽误学业不说。

大部分也仅仅是给别人打打零工什么的。

对以后的学习工作,并没有太多太大的帮助。”

罗校长眼睛一亮,“嗯,你说的不错,这点我极其赞同。”

接着往下看,“双方签订合同,公司便直接发放两个月的工资,作为额外的补助奖励。

待毕业后,可直接进入到公司工作。

这意思是只要被录取,什么都没干,就能白拿两个月工资吗?”

“您理解的没错,就是这个意思。

省的他们毕业了,刚从学校步入社会,身无分文的,担心生活也没个什么保障。

这样做就解决了他们的后顾之忧。”

“想的很周到,那如果签订合同了,毕业后,学生反悔不想去了怎么办?

毕竟距离毕业,还有很长一段时间。”

“如果真的反悔不想去我公司也没关系,把钱退回来,额外再付出银行贷款基准利率的利息就行。”

“啊?把钱退给你不就行了,为什么还要利息?秦先生这么做是不是有些过分了?”

“罗校长,话可不能这么说,大学生已经是个成年人了,既然当时学生本人自愿做出了决定。

签署了合同,钱也拿到手了,就要有契约精神。

如果对方真要反悔,我公司本着尊重对方意愿的态度,同意对方反悔。

难道利息钱也不应该要吗?这对公司公平吗?你想反悔就反悔,公司也不要开了。

这还是考虑到,学生属于上学期间签署的合同。

如果是毕业后签署,就没有这么好的待遇了,您见过哪家公司还没工作呢,就白给钱的?

还有想反悔?

那得交上足够的违约金!

企业有企业的责任义务,工作者有工作者的义务和责任,我们制定的规则,相对真的很公平了。”

秦小鹏就是披着羊皮的大灰狼,在利诱“小白兔”。

两个月工资就像天上掉馅饼。

真香!

拿不拿?

大部分人肯定拿啊。

实习工作期间,更加了解了公司发展的前景好,福利待遇都不错,有什么理由拒绝?

当然这个年代还是有很多人,是认准“铁饭碗”的,不愿意去私人企业工作。

除去这些人,另一部分人签了合同拿了钱,你不可能不花吧?

毕业后如果想反悔,钱都花了你怎么还?

就算有钱还,你还得付出利息钱,肉痛!

最后认命了,还是老老实实在权御集团工作吧!

以前就在这里工作,毕业

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