第二十三章 招募

作者:剑剑客 加入书签推荐本书

界资源枯竭如此一样有这种人存在。以大夏为最。

特别是一些家中有岛主的存在,这种任性傲娇的女人更加明显。仿佛古代公主似的。所以,这种与自己服务一辈子的女人更要要求严格。

不是罗诚不招募男人,而是那种符合他要求的真的太少太少了。

如果招募国外的可能还有,特别是在欧洲地区。

有些人就算到了现代社会都是世世代代从事管家行业。别人起码有基础在那。而大夏呢?

这种合同也就是海岛世界降临不久才兴起的。底蕴跟不上。

财务管家类暂定两名。

最重要的是招募异能者。

各种异能者都需要一些。

他们可以当做安保人员,也可以利用异能帮助罗诚建设海岛。每一个岛主都有自己的班底。这类合同通常比较严格,毕竟谁都不希望好不容易培养的异能者跑了。

这种虽然没有管家类过分。

也多了很多选择。

比如,你可以为岛主工作,拿工资。这类最轻松。随时可以走人。

你可以签订合同为岛主工作多久多久,岛主需要为你提供什么,异能果,修炼资源等等。这类合同时间就比较长。毕竟异能等级越高,寿命越长。他们这种失去了岛主资格的异能者只能靠岛主给他们寻找资源。

也可以在地星购买,但是价格可不是他们承受的起。

不过,罗诚不打算招募这类。

最后一种,和管家一样,终身制。

岛主负责异能者的实力提升,而异能者一辈子与岛主绑定在一起。

所以,罗诚招募的异能者只要第一类和第二类。

也不怕这些人阴奉阳违,海岛世界赋予岛主的法则就有属下这一选项。

有岛主一名,副岛主两名,其麾下人员看岛屿等级增加。0级海岛麾下五十,1级海岛麾下百名,以此递增。

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