他的主管领导通知他，财政部的副部长李中强要找他谈话。
王啼堡很是紧张，他不知道副部长为什么会找自己，本着是福不是祸，是祸躲不过的态度，王啼堡战战兢兢地去了李中强的办公室。
办公室里，李中强笑得很和蔼，没有一丝架子，看起来就像一个邻居大叔。
王啼堡在李中强温和的笑容之下，一点点的放松了下来。
李中强没有跟王啼堡说什么动作上的事情，反而是询问关心了一些生活上的琐事。
比如：自己一个人住在首都习不习惯？生活上怎么样？有没有什么需要组织帮助的地方？
看着李中强关心自己的样子，王啼堡觉得自己受宠若惊，他王啼堡何德何能啊？
李中强自然是看得出王啼堡的情况，跟王啼堡解释了一下。
王啼堡才知道，原来是财政部中有老带新的活动，而且是年年都有，由各部门的领导牵头，没人对接一个新加入的新人。
每一个新人都带三年，目的是帮助新人度过新入财政部的空白期，让新人能够尽快适应财政部的生活，尽快能够上手工作。
王啼堡听了李中强的解释，不由得松了一口气，同时暗叹自己幸运，没想到自己居然能够被副部长抽签抽中，王啼堡无比的兴奋。
王啼堡不知道的是，这个传统确实是有，帮助新人还是次要的，三年的时间足以为一个人打上烙印了，这正是很多高层领导拉拢新人的手段而已。
而一般情况下，像李中强这种级别的人都是不参与的，应该是李中强手下的各个部门的负责人，比如档案室负责人林玲那一级别参与的。
不过这些王啼堡都不清楚。
这是王啼堡和李中强的第一次见面，李中强就是简单的关心了一下，叮嘱王啼堡之后有什么事情，可以随时来找自己就让王啼堡回去了。
王啼堡在离开李中强办公室的时候，撞上了林修然，王啼堡不认识林修然，也没太在意。
之后李中强便经常找王啼堡，两人之间的关系渐渐的熟络了起来。
甚至有时王啼堡还会和李中强卡一些小玩笑，李中强也不在意。
“也许他有一个和我差不多大的孩子吧。”王啼堡这么想着。
直到有一天，王啼堡在和李中强说话的时候，见到李中强有些心不在焉，总是发呆。
王啼堡便关心地询问原因，李中强也没有隐瞒王啼堡，直接跟王啼堡说了自己烦心的事情。
王啼堡才知道，原来李中强的一个朋友，在国外的顶尖基金公司做了好久的基金经理，打算回国发展。
两人关系极好，有时老同学，知根知底，便找上了李中强，想拉着李中强合伙开一家基金公司。
李中强不懂基金，但是那个朋友懂，李中强这么多