第八十四章 面试

作者:缘分0 加入书签推荐本书

也是从广告导演走过来的,著名的有迈克尔贝,变形金刚的导演,还有那位扎导,都是如此。

不同的出身往往会有不同的特点。

剧本出身的冯导,京圈出身,所以故事讲的好;摄影师出身的大国师,美学超级牛逼;广告导演出身的迈尔克贝,则继承了广告片的特色,镜头华丽,剪切凌厉,华而不实……

当然也有例外的,悬念大师希区柯克做字幕的,你始终无法想象他那惊悚悬疑的能力和他之前的本业有什么相关。还有就是著名的卡车司机卡梅隆,你也找不到电影和卡车的联系……飞车镜头?

太特么牵强了。

最后就是李闲云自己,明明是作家编剧出身,却靠特效画面起家。

总之颠覆总是存在的。

周希美还不一样,服装类的广告不需要那么快速的镜头切换,动静接合,不仅要风景美,人美,更要衣美。

不然拍个屁的服装广告。

所以周希美的静态捕捉造型能力还不错,但讲故事能力就有些弱了。

“之前就拍过一部片子?网大?”李闲云继续看她履历。

你不都看过了吗,还问。

周希美腹诽,无奈道:“是,三十万的小投资,扑的惨不忍睹。”

“这个不重要,对人物内心的挖掘做得还可以,有亮点,虽然也有缺点。没有大制作的经验有点可惜。但时装理解方面不错。”李闲云抬头:“我接下来打算做一套时装系列,这是为什么找你来的原因。”

周希美有些激动:“多少投资?”

“这不重要。”李闲云摇头道:“这是今年到明年的计划。你的时尚造诣可以,镜头运用也可以,但拍电影可不仅仅靠这个。两个方案,你会成为时装片的备选导演之一,但考虑到你现有能力不足,接下来一年内你需要参与一些制作历练自己。”

“好啊!”周希美大喜。

“这属于培养。”李闲云道。

周希美明白了:“正式员工?”

“是的。”

“是的,不过现阶段只能是办公室助理。”

影视公司不会有专门的导演位置,比如董梓欣许涵他们,拍片的时候是导演,不拍片的时候就是公司里做办公室的经理,处理一些其他相关事务。

不过易胜传媒片子多,所以大部分时候他们不愁没活儿干,经理阶段往往也是筹备阶段。一年可能200天拍电影,剩下的时间坐办公室。

小公司则可能相反,300天坐办公室,能有65天当导演就不错了,甚至能坐300天办公室都算不错的,好多小导演都没机会坐办公室呢。

办公室助理地位不高,收入也低,但涉及的事务还不少,基本就是给上司各种鞍前马后。

周希美要是干

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