事。
“汤主任注资50万，按股份比例是33.33%……”苏泽喝了一口水，稍微组织了一下语言，“但我们公司以后的业务，得多仰着汤主任来运筹帷幄了，所以我个人建议汤主任的股份占比可以占到40%。”
唐峰果断点点头，说：“这是汤主任应得的。”
苏泽又补充了一句：“不过……汤主任既然在股份占比上已经拿到了好处，原先的订单提成必须得取消了。当然我们几人作为公司固有的元老，每个月可以领到一笔固定工资+奖金。分红一个季度一次。”
“可以，没问题。”
汤毅对于这个提议没有意见。
好处必须给到位，对方才会尽心尽力。
区别就是，无非每年多赚几万或者少赚几万块钱，那根本就不算事。
他看重的是有更多的渠道，和稳定的客户来源，然后趁着这波旅游热潮，来不断扩大公司的规模。
钱不钱的，那根本就不重要。