声说道：“肯定不是工作环境的原因，我就跟他说我不想再做服务行业了，想试一试其他职业，毕竟我还年轻，不能一辈子都投入到服务行业中去，想去外卖闯荡闯荡。”
“那你老板怎么说？”
“我老板说闯荡是好事，但是也要先沉淀一下自己，比如说存点钱之类的，我老板很了解我的，知道我一个月剩不下多少钱，然后又将工资给我涨到了两万五……”
我沉着眉头没有说话。
这维斯特餐厅的老板，不愧是能在这么重要的地方，开这种餐厅的人，手里有几分手段。
他先是把这个工作上最大的问题问出来，如果是这方面的原因，他肯定会着手解决。
先不说是做心理安慰这种下策，如果是我的话，员工有能力，对工作环境不喜欢，那么我二话不说，绝对给员工调岗，甚至是升职。
原因很简单，就是因为有能力的员工值这个价。
而如果不是因为这个问题，那么就更好办了，加加工资，做做心理开导，再说一下这份工作如何如何的好，比大多数人都怎么怎么强的话，员工百分之九十都会再重新考虑要不要辞职这件事。
我微微长出一口气，“你老板后面还有话把？”
杨真真点了点头，“他说现在这个社会，什么机会不机会的，赚钱最重要，手里有钱的话，到哪儿都是机会，手里没钱的话，机会摆在你面前你也抓不到。”
我挺赞同杨真真老板说的话，现在这个社会就是这样，有钱的就是大爷，没钱的干什么都没有底气，哪怕就是人家把机会放在桌面上了，你没底气去动，那依然算不得是机会。
但是赞同归赞同，这不妨碍我和杨真真老板依旧尿不到一个壶里去。
我笑了笑说道：“钱这个事情好说，你来到方圆地产公司，我给你做一个承诺吧，年薪三十万起步，年底还有分红，同时，每个月还有相应的系数可以吃，不多，大概也就五六千块钱。”
杨真真露出一副惊讶的模样，“能给这么多？系数是什么？我还没有参加过这种公司的工作，不知道系数是个什么意思，还有，刘老板，你最好不要和我说那些专业名词，我听不懂的……”
我哈哈一笑，这才想起来，杨真真并没有从事过这种行业，她肯定不知道其中的工资到底是怎么派发的。
我解释道：“系数你可以理解为每月分红，我给你零点七的系数，比如说公司内当月平均工资是八千，你就能拿到五千六百块的分红。”
“这么好！”
我看着杨真真一脸惊喜的样子，我也露出一副得意的模样，“那当然了，我们这是正规的企业，所有工资都是公开公平，这一点你不用担心。”
“我给你的工资，是你在维斯特餐厅每年拿到的总工资，而且公司怕你没第一年工作，月收入没了，就给你这