这些来陈述。
听完反对的意见之后，黄三平点头表示认可，随后，他要求白汇俊进行发言。
白汇俊早已整理好自己的发言思路，连发言材料都没有，大方进行脱稿讲话。
“首先我十分感谢董事会的领导对俱乐部的关心。确实如你们所见，在持续投入近一年以后，作为俱乐部门面的成年队，本应有所收获的，却很遗憾的在第一阶段小组赛中就铩羽而归，实在是辜负了大家的殷切期待。我作为俱乐部的代表，对于球队没能取得更好的成绩，表示十分遗憾，并愿意负起全部的责任。”
董事会里马上有一个尖锐的声音发了出来：“负责？请问你怎么负责？一千多万人民币，你拿得出来吗？”
出来发难的果然还是副总陈军，白汇俊看了一眼他后，继续往下冷静地说道：“我所说的负责，不是说现在马上把这些账填上，而是说，会在往后用更好的成绩来回报集团的信任。一千万确实很多，现在的我也拿不出来，但到我们玉柴站上顶级联赛舞台的时候，一年拿回的可不止一千万。”
“大家都知道，我们玉城是个小地方，玉柴集团发展有多难，我们俱乐部就比这种困难还要难好几倍。我在这里不是跟大家诉苦，而是想表达，一个公司从小发展到大，需要时间，我们俱乐部同样如此。”
“足球发展有它自己的内在规律，除了认真的培育，静待开花以外，别无他法。整个广西，曾经有过俱乐部，但现在却没有了，就算南宁、柳州、桂林和北海这些发达的地方，要钱有钱，要传统有传统，却依然没办法去搞出一支足球队来。”
“为什么？因为他们没有耐心，不愿去静下心来做这些基础的工作，总想着一气呵成，今年砸个几百万下去，明年就能够轻松打上职业联赛，还能一劳永逸地赚大钱。可是，足球它真的不是这样来搞的。”
“足球要想长期健康发展下去的话，最关键的地方就是解决好青训发展的问题。只有当青训真正成熟起来，能够稳定地为成年队输送合格人才的时候，球队才不至于每年都将大量的钱财花在引援之上，也才会健康的成长。”
“忽视这条规律的话，即使是曾经的豪门大连万达也已经难以为继，只能选择出让股权。21世纪什么最贵？人才。我们俱乐部的u15已经网罗了全国大赛第三名的大部分主力球员，这可是全区的人才资源呀，妥妥的一笔巨额财富！”
“只要我们好好培养，到了十年以后，这些精英的价格，一个都顶得过我们现在一年的投入，何况我们还不止一个。所以，我在这里以自己的人格进行担保，不用十年，八年就够了，我们玉柴肯定会出现在甲a的顶级舞台之上。”
“如果到时不能如愿的话，我将会以俱乐部的名义去进行筹款，补偿集团在这些年来的投入。我白汇俊说话算话，如果大家不信任我的话，我可以马上就和大家签订协议。”
话已经说到