> “配，当然赔了！”向自由趁热打铁道，“你们的能力我心里也是有数的，只要你们入职福瑞公司，薪资都按照市价的百分之一百三来支付，而且还有各种福利，包括不限于交通补贴，住房补贴……”
向自由一口气说了一大串。
乔尼掰着指头算了算，按照向自由这个给发，这么点人的工资成本都得奔着百万去了，还是一个月的。
而且他们原本的薪资是比同行业平均低的，向自由要是真按照市价的百分之一百三支付，那么他们工资的涨幅都有一半多了。
向自由这是跟钱过不去了么？
乔尼度过了最初那段激动地心情后，忽然平静了下来。
向总这么做肯定是有自己的考虑的。
他为什么打造这么好的环境和给出这么好的薪资，当然就是为了挖走他们。
现在互联网软件行业人才可不好找，找新人还不如找他们这些知根知底的，没有培养成本和沟通成本，基本一入职就可以上手了。
乍一看好像是向自由亏了，但他节省了大量的启动时间。
现在这个社会，时间就是金钱。
普通人用时间买金钱，而聪明人用金钱去买时间。
向自由显然就是那个聪明人。
“向总，你这些要是都是真的，我们现在就可以签合同了！”有人迫不及待地说道。
其他人拉了拉他，不是说好的要一起商量一下么？
乔尼在一旁说道：“与其在梦想软件那混日子，还不如在福瑞公司夺一个未来！”
这工作环境，这薪资，有什么好犹豫的，
唯一有风险的就是不知道福瑞公司未来会不会破产。
但最坏的结果就是回道之前那种生活，又有什么好退缩的。
众人想明白之后，也纷纷决定了签下入职合同。
向自由也不意外。
一群摸鱼怪，自己都给了这么好的报酬了，还不签就没天理了。
签了我的合同，就好好的在我的公司混日子去吧！
虽然决定了签合同，但大家也没有一眼都没看就签字了，就连乔尼都翻开看了看。
看完，双眼就瞪大了。
这合同什么鬼。
【公司保证一直提供配套设施，若因为某些原因导致员工无法使用设施，公司讲予以补偿。】
【公司保证按时发放工资，若有延迟，将按照最高利率支付员工利息。】
【公司保证……】
看着那一连串的公司保证，所有人都不禁揉了揉眼睛。
劳动合同除了规定一些薪资和福利之外，其他的不应该都是对员工的限制嘛？
怎么多了这么