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门店的仓库存储量有限，应付平时的生意没有问题。
缺货给厂家或者经销商打电话，3天内基本上就能补上。
但是现在，年关将至，生意好，库存消耗非常快，
全国各地的超市、卖场和其它零售行业都处于最红
火的时候，厂家、物流更是加班加点的没命干。
订货了，送不来，只能看厂家的物流安排了。
百姓超市是新零售连锁，跟那些厂家和经销商合作时间段，多少有点不重视的意思。
安排送货，都排的比较靠后，4天都没有送到。
这样的话，超市缺货的情况会雪上加霜。
易小海让吴新宇稍安勿躁，先跟他聊了聊。
他第一次见到吴新宇，那时候他很淡定自若，也很
有想法，知道利用自己的优势去获取好处。
但是现在，他因为压力，乱了自己的节奏，没有发挥自己的特长。
易小海不会一步一步教他怎么做，而是引导他思考。
静南集团8家超市，在金陵，零售规模前五，对货品需求量是非常大的，
货送不到，有些确实因为物流原因，
但是大部分还是看吴新宇和静南集团都是新人，有
点糊弄的意思。
那些人都是老油条，不给他们一点脸色，他们就会得寸进尺。
“我们是零售终端，决定他们的生死，那些确实困难的，我们理解，但那些扯皮的，限定时间，不到货，让他们退场，以后也不用跟我们合作了。”
“记住，轻易不得罪别人，但是我们也不要做烂好人，给脸不要脸的，那就直接不要再给脸。”
“做为集团的董事长，你的态度决定了整个集团的形象，别人会用你的性格，衡量在跟集团做生意时的
态度，你强势他弱，你弱他则强。”
“而且，你最开始的态度非常重要，如果你一开始弱，别人会得寸进尺，当你想要强势的时候，他们会低估你的强势，会认为你是在跟他们博弈，可能会导致更大矛盾，”
“但是你一开始强势，他们就会忌惮，不会乱来，你适当的好说话，他们又会感恩戴德觉得你好，”
“这是人的劣根性，你一定要记住。”
为什么新官上任要烧三把火？
就是宣誓主权，表示自己的态度，别人忌惮，他做工作才会顺利。
做生意也是一样。
吴新宇是个聪明人，很多道理都明白。
只不过他的压力太大，忽视了很多东西，少了以前的那种自信。
易小海提点他，就是希望他能够大胆一点。
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