“您没直接看到陈主管对余晓晓做了什么，余晓晓也不愿意报警，不好证明余晓晓说的就是真的。”
“怎么不能，难不成余晓晓自己说被非礼了？”
曹礼红是老实人，遇到事情不会想得太复杂，只是事情远比她知道的要复杂的多。
“余晓晓昨天晚上投诉的，可在昨天早上，陈主管亲自来我们这里反应，说的版本跟您的不太一样。”
“他怎么说的？”
“陈主管说，余晓晓担心中期测评成绩不好，主动要求跟他见面，上班时间人多，选择了下班时间，办公室里余晓晓勾引他，他拒绝，你正好进来，余晓晓就故意借此来陷害他。”
“啥！”
曹礼红脑子有点不太够用，是自己太单纯，还是陈主管太狡猾？
“现在情况对余晓晓不利。”
“首先，她在下班时间跟陈主管见面，本身不符合公司的规定，”
公司有明文规定，下班时间不允许培训的员工跟培训管见面，即便是培训管要求，也步可以，
有违反规定的，轻则通报，重则开除。
仅仅是这一条，余晓晓就已经很被动了。
“其次，她在事情发生的时候为了名声不愿声张，却选择内部投诉，这对她不利。”
普通人在面对司法机关的时候，不敢撒谎，但是面对普通人撒谎会更容易。
余晓晓的行为可以解读不愿名誉受损，也可解读为心虚，不敢面对。
曹礼红有些动摇了：
“内部投诉应该是觉得公司不会公开吧……”
“可以这么理解，只是增加了不确定性。”
曹礼红脑子有点乱，
她想事情比较简单直接，没想到事情变得这么曲折。
在余晓晓来之前，陈主管没有传出过其他绯闻，做人看着不错，余晓晓看着也不像是坏人。
现在要么陈主管是伪君子，要么余晓晓是绿茶，无论是哪个，都颠覆了曹礼红对人性的理解。
“慕语，你更相信谁？”
“我更愿意相信余晓晓。”
“为什么？”
“假设余晓晓是故意陷害陈主管，她的动机就是要好处，事情败露，你也相信她，她完全没必要投诉，私下找陈主管就好。”
紫慕语负责监察部，跟着吴祖光和杨坚他们学了很多专业知识。
每个人做一件事都是有动机的，余晓晓陷害陈主管的动机就是想要留下来，那么她不应该举报。
而且她想要勾引陈主管，不会选择办公室，公司人多，外面还有摄像头，摆明了是在违反规定。
如果把假设陈主管是坏人，那就很好解释了。