志远是老大，也就是首脑，主席位子应该他坐，白小凯感觉有些不自在。
当白小凯步站到主席位子的时候，龚琪志远站起来对白小凯鼓掌。
这一举动，带动了全场起立，对白小凯鼓掌。
这是什么阵仗，白小凯有些懵，心乱动作不能乱，稳住自己，向大家挥手，感觉挥手不当，又把挥手改为和大家一致的动作--拍手。
乔依依把白小凯引到会议桌的主席位子上，为他挪椅子，请他坐。
龚琪志远率先停止鼓掌，示意大家坐下。
坐在会议桌的主席位，必定是与会者中职位最高的人，必定是会议的主持人，主持人必定是首先开口说话的人。
白小凯着急自己应该怎么开口说话的时候，龚琪志远却抢先说话了：“这量子谐振舱的测试，得到了很多数据，感谢大家做出的努力和贡献，今天实验正式进行体验感受总结。我们不听好听的话，请一号实验员，讲讲对实验设备的意见，提出需要改进的地方。”
龚琪志远的话直截了当，会议算是开始了，白小凯快速扫描自己放在桌上的稿纸，思索自己讲话的内容。
skf项务部还有两个关键的小组，设备和程序组。
设备小组主要负责游戏的硬件，最主要的设备就是量子游戏舱，主管是乔纳森博士，现场负责人就是李维；程序组负责游戏软件运行，主管是科尔教授，现场负责人是熊坦。
体验游戏的是测试组，成员是乔依依、尔玛娜依、白小凯。
之前开会，已经讲明白了，游戏设备和游戏软件内容非常深奥繁杂，不需要测试组的测试员对其深入了解。
这就好比飞行员驾驶飞机一样，不要求飞行员对飞行器有深入的了解，同样可以驾驶飞机。
汽车驾驶也是这个道理，虽然不了解发动机和变速箱的工作原理，但是一点都不影响正常驾驶。
人的精力有限，各有分工，各司其职，只要把自己需要的知识掌握好就可以了。
白小凯明白这次汇报内容，只包括作为一个测试员，对游戏过程的体验的感觉。
既然龚琪志远这样说，自己就应该实话实说，不客气了。
白小凯发表了自己的见解和看法：“游戏舱开始工作之后的感觉非常好，可是开始游戏之前的感受非常糟糕。把受试者当病人，当做神经病人一样，用约束带固定，这不像做游戏，不像玩游戏，倒像给病人做手术，给人上刑罚一样，而且有一种被侮辱的感觉。”
乔纳森听了白小凯的话，眼睛睁大，盯着白小凯一个劲点头：“是的，是的，这个以后一定要改进。”
好像大家之前都没想到这个问题，或许是实验内容太多，事情太繁杂，大家都没有考虑到这些细节。
听了白小凯的话，龚琪志远有些生气，立马