到会者包括影视三大导演，影音运营总裁、玩具执行董事、高科互动主管、游戏公司总策划……
葛小天坐在空荡荡的最后一排为其助阵。
会议中，游董以3d武侠运营理念为切入点，对天娱现有业务进行调整，并决定研发'欧美系游戏'、'科幻系游戏'、'太空堡垒对战游戏'，像多元化游戏领域进军
总结一句话：合理利用控股集团资源，重新定义游戏。
末了。
游民星：“十年磨一剑……”
“十年太久，只争朝夕。五年内搞定，否则集体……”
葛小天走到窗前，抬头看向月亮，“到那时，咱家肯定能上去。”
天娱高层：“……”
…………………………
会议结束后。
游民星游董，邀请葛大老板到办公室小坐。
担任天成国际控股旗下的集团董事长并不容易。
且不谈能不能拿到钱，会不会被'安排'，一年到头，想跟大老板深入聊聊的机会都很少有。
所以，游民星抓住机会，打算再为天娱争取一把。
至于争取什么……
如果成功，天娱将会立于不败之地。
办公室内。
游民星打开投影设备，“老板，我有个加强天成影响力的好想法，只是这个想法在我脑海里有些模糊，如果说给别人听，恐怕很难理解，但以老板的商业头脑，想来应该能帮我理清思路。”
“哦？说出来听听。”
“老板，咱在尼奥布拉斯实行工分制，在南洋橡胶园也是如此。工分具备一定价值，劳动才能获取，可追溯其来源，也可查明其去向，具备'不可伪造'、'全程留痕'、'可以追溯'、'公开透明'、'产业内集体维护'、'独立于当地货币，拥有自身价值'等特征。”
“嗯。”
“如果把'工分'系统搬入3d武侠，以县级为单位，或者以'无缝地图'的次级服务器为单位，设定该区域有一个积分，玩家需要花费时间、脑力、体力和消耗家庭主机寿命，来获取这个'工分'，天娱再给这个'工分'制定自身'价值'，承诺兑换，这个工分就会受到众多玩家认可。而付出'劳动'的玩家们，肯定不愿意'工分'贬值，或'消失'，以至于维护