、所以工人干活没有积极性、每天特别懒散、在竞争中一定会落败的低效组织，而没有选择交给那些所谓为了能赚钱的私欲、为了能自己吃小灶，所以更有欲望提高生产效率、更有竞争力的承包方……
嘿，你说怎么着，人家这些传说中的铁饭碗、吃大锅饭、不用担心被开除、所以干活没有积极性、每天特别懒散、在竞争中一定会落败的组织，接了工程就那么干，也不层层转包把1千万的工程搞成100万甚至10万的，
而且这帮人因为脑子特别僵化，规定是多少标号、规格的水泥、钢筋、电缆，他们就用多少标号、规格的，也不会为了所谓的提高效率、降低成本增加利润率而降低标准多创收，真是奇了怪了……
于是乎，那帮开私人公司、目的是肥私人腰包、不吃大锅饭改吃小灶所以也不懒散的高效玩家们就不爽了……
当然了，他们所谓的不懒散是自己该懒散就懒散，比如天天泡会所，然后用鞭子抽底下舞铲子的人更不懒散，美其名曰“我们”这个公司不懒散，
也就是把别人的不懒散当成自己的不懒散，本质是把别人的劳动当成了自己的劳动……
未完待续……