光年科技在全国建立起来的服务器基地，现在已经为数万家企业提供服务了。
特别是对初创企业，光年科技还进行各种的优惠，甚至是免费扶持。
先是看了眼员工交流板块，置顶的是关于一个小伙子相亲的事情。
看过之后，林尘不由的摇了摇头，在帖子里面，小伙子说，自己一说是在光年科技工作，女方就答应先交往试试，连房子，车子什么的都没有问。
这样子的事情，说实在的，真的挺多的。
现在这个很现实，无论是男方还是女方，都很现实！
经济基础决定上层建筑！
大家在初中的时候就已经明白的道理。
“相亲的啊！研发中心的那群万年技术宅的婚姻大事，必须得要好生进行考虑才行啊！”
不能够说进入到光年科技就给配老婆是吧，但是员工的感情生活，还是得要进行考虑的是吧。
为啥当年国企的员工对企业可以说是忠心踏地的，很重要的一点，那就是当时的时候，国企给员工分房，看病，组织介绍女朋友等等。
说实在的，在企业管理上面，当年国企的一些做法，那真的是很有效果的。
只不过，当国企的经营和管理出现问题之后，就将一切都是给否定掉了。
在华夏，那经常的就是会因为一次的失败，然后将一系列的尝试都给否定掉。
根本就不会认真去研究，失败的主要原因是什么。
这点很是不好。
失败的经验也是整个社会的财富好不好。
研究失败，才能够获取更好的成功。
连失败的原因都没有搞清楚，想要获得成功，那就是纯粹的瞎碰，运气好的话，那还很多给成功了。
至于说运气不好的话，那，那就算了。
林尘又是看了下建议贴，林尘一直都是希望，光年科技不是自己一个人的，而是让全体员工都是有归属感。
觉得公司是大家的，公司发展的好，大家也是好。
这一点，倒是做得不错。
比如在公司的管理上面，大家都是有权进行建议，甚至陈瑜和林尘有的时候看到好的建议也会在下面进行回复。
点到科技版这块，这边的交流那就真的是纯技术的交流了。
现在这里已经是成为了华夏的一大批科研人员进行交流的地方了。
科技版这块，不是什么人都能够点开的，很多人都是没有权限的。
甚至，光是登陆论坛，那验证可是得要经过人脸验证才是可以登陆。
要是登录人和账号不符合，那也是登陆不上来的。
看了一阵帖子之后，林尘才是休息的。