最大的桌子就是方小妹的办公桌。
方小妹很快，按照廖老板的意思，在员工中找了三个质检员，都是平常工作比较认真的人，而且技术相当的熟练，把三个姐妹领到办公室以后，又和他们共同研究了质量控制方案，一边研究一边起草，一份完整的质量控制方案，经过一周的时间终于编制完成了，当然这是初步的方案，方小妹拿了一个文件夹，让办公室人员把这个方案放到了廖老板的桌子上。
质检部成立的很顺利，质量控制方案也很快的被廖老板批准了，方小妹带着质检员在各个车间和各条生产线上进行质量控制检查，很快服装厂的产品质量有了一个迅速的提升，最近几批出口的服装，再也没有出现什么质量的问题。
方小妹到了镇子，上到了一个文化补习班，白天上班，晚上就到补习班来上课，用了一年的时间，初中文凭和高中文凭就考下来了，方小妹把高中文凭拿了一个大信封，把文凭装进了信封里，郑重其事的给廖老板看，廖老板对他的学习很满意，鼓励他抓紧的考电大，并指定让他学营销专业。
考电大的过程很顺利，在文化补习班的几十个人中，只有两三个人考上了电大，方小妹如愿以偿的考上了电大的营销专业。
廖老板为了方小妹更好的学习电大课程，专门在会议室买了一台彩色电视机，专门供方小妹学习电大课程。方小妹平常兢兢业业的工作，为了工厂的质量管理，付出了全部的心血，同时用业余时间学习电大课程，每一课的成绩都考的名列前茅，经过两年如饥似渴的学习，方小妹在没有耽误工作的情况下，完成了电大的课程，正好是和廖老板相约的三年整。
三年作为一个年轻人并不算长，但是这三年里对于方小妹来说是极不寻常的，质检部的工作实际上是很繁重的，质量控制需要方方面面都要抓起来，从设计打板质量，到生产线的生产，成品的包装，每一道工序都有严格的标准，方小妹在各个车间和各个生产线都指定了质检员，整个工厂成了一个全面控制质量的一个体系。
服装生产实际上是一个很复杂的系统工程，每个环节和每个细节都要求严格按照质量标准进行操作，严格的操作规程，需要班前会，班后会进行布置和检查，并且制定了工作日志的制度，每一件产品都可以追踪到每个制作的人，在执行过制度的过程中，对那些次品率高的人进行了高额的处罚，对那些质量一直都很好的员工也进行奖励，质检部每次检查都会有一批人受到处罚，有一大批的人受到奖励。
凡是有人的地方就会有矛盾，质量控制对于工厂来说是一个生命线，年轻的质检部负责人方小妹，也逐渐成了一些人的眼中钉，有一个姐妹，是从中原省过来的，几次检查质量都不过关，经过几次处罚以后，觉得这个员工不适合在服装厂里做工，放小妹果断的开出了罚单，工厂辞退了这个小姐妹。
被辞退的是一个脾气火爆的小姐妹，当知道质检部开出的罚单以后，气冲冲的找到了质