第347章股权激励

作者:静衍 加入书签推荐本书

块。

但,当时刘昊负责的游戏部门,发展的非常出色,为公司贡献了极大的现金流。

只这一点,就功不可没。

林睿自然不会让他的贡献埋没。

考虑了一会,决定授予刘昊,员工持股平台0.55%的期权奖励,总共55万股股票。

按每股98美元计,55万股股票,价值5390万美元。

相当于未央科技0.055%的股权。

对得起他为公司的付出。

接下来是孙雨桐,虽然两个人关系亲密,但孙雨桐作出的贡献,也要给予肯定。

首先,作为很早加入公司的一批人,算是创业元老。

再者,孙雨桐当时作为林睿的助理,算是公司的中高层管理人员,协助林睿处理各种事情,同样为公司做出了不小的贡献。

随后,征求过她意见,林睿派她组建直播平台,进军直播业。

孙雨桐从零开始,一手打造了如今业内排名第一的优艺直播平台,表现出极强的能力和手腕。

为公司做出了极大的贡献。

林睿自然要给予奖励,不让她的付出埋没。

想了想,林睿给了孙雨桐员工持股平台0.45%的期权,总共45万股。

按每股98美元计,价值4410万美元。

相当于未央科技0.045%的股权。

随后奖励的是陈凡,作为微银国际投资公司的总裁,陈凡并没有在未央科技任职,加入公司体系也不长,去年11月份刚刚入职。

但加入公司这么短的时间,为公司却做出了极大的贡献。别的不说,入股阿里,收购展锐、迪锐科…在市场上吃进中芯国际和京东方的股票,成为大股东。

他都做出了极大的贡献。

虽然林睿已经给他开了极高的年薪,但对于这种人才,自然要给予奖励,用利益绑定。

未央科技长达7年的股权激励,就是极好的方式。即是额外奖励,又用利益绑定了对方。

想了想,给了陈凡员工持股平台,0.4%的期权,总计40万股。

以每股98美元计,价值3920万美元。

接着,是微阅文化传媒公司总裁周文峰,微阅中文网就是在他主持下一手发展起来的,收购盛后,更成了新公司的总裁。

同样为公司做出了不菲的贡献。

林睿想了想,给了他员工持股平台0.32%的期权奖励,总共32万股。

以每股98美元计,价值3136万美元。

随后是尚动音乐平台负责人陶艺,在未央科技资源和财力的支持下,一手打造了如今国内最大的音乐原创平台。

想了想,决

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