才基本确立了和宋健民及其身后派系的关系，而大部的官员也都会在达到副厅这个高级职位时，贴上明确的派系。而在副处和正处的时候，你可以接触到各个派系伸出来的橄榄枝，也可以进行选择，当然前提是你确实有底气、够年轻、成绩突出，才会让人重视了。但是到了副厅，你还在犹犹豫豫，打算脚踏几只船，两头获利，那是万万不可能的；这样做的话，最终只会被所有人都抛弃了。
很多干部为什么可以在副处、正处职位上风光无限、一帆风顺，除了半身能力够强，还有不少派系对他们青睐有加、大力扶持，只是由于他们的立场不坚定，打算左右逢源，当然就很难突破副厅这一级了，其背后的原因就在于此。就算最后上层也给了你一个副厅职位，也只是考虑你的劳苦功高，但是那时你不是已经五十多岁了，就是副厅的闲职虚职。这就是背后没有派系或者背景的缘故了。
要知道国内的高级职位也就这几个，而处级的官员可是以十倍百倍计了，说千军万马过独木桥也不为过了，谁不是眼红地紧盯着不放呢？同一派系的都不一定摆得平，那还会有谁去考虑没有派系的英才？
所以跟对人很重要，而能够找到相同理念的派系更是重要，而能够在副处、正处就有高层对你关注，对你着力培养，那就是你的起点就此会比人要高出一截了。其实官场的生态，也就是这样一个个的圈子组成的，国内外也即如此，这个是不以社会制度不同而会有区别的。
执政理念更是如此，需要志同道合的人一起努力，也是你通向更高层的基石，当然执政手段也不能少，它是你为官的能力提现，也是你通向高层的保障。只有手段没有理念，你可以做一任或者几任的官位，但是却达不到青云的巅峰。
而只有理念没有手段，同样会被这条道路上的其他人给斗下去。犹如明朝的海瑞，以清廉治官治世，刚正不阿，却缺乏为官手段，终郁郁不得志，更是沦为高层的一枚可随意舍弃的棋子了。
只有两者都具备，既有理念又有手段的人，才能从千军万马中杀出来，问鼎青云巅峰了。当然每个时代不同的人，都会有不同理念；就算是有相同的理念，其细微处也是有千差万别的。
对于杜国强现在的年龄和情况，他也是有理念的，那就是当官要为民做主，全心全意为了人民群众，但是具体到实际工作中，究竟是先发展经济还是先保障人民生活呢？或者是为了发展经济，就要牺牲部分老百姓的利益，乃至生存土地呢？这个他也是有不同理解的。
当然，如果现在让杜国强去选择，他还是会按照自己的本心来的。现阶段的社会，只有大力发展经济，并兼顾到各种民生问题了。而如果让他去选择江承联一系，他却觉得没有必要，而且他也不完全认同江承联他们的理念和主张。二来，他觉得也没必要，现在就把自己框死和局限在一个地方了。
平老曾经跟他说过，高层的纷争很是激烈，路线之争一直贯穿着共和国的建立和